第512章 船小好调头-《玄幻必须死》
第(3/3)页
因此。
曾经贫民窟的那些人,哪怕李和在《七劫轮回证菩提》中开办学校进行各种扫盲和进修教育,他们在能力上依旧是不如曾经那批被打倒的精英的。
三大主因子都不占优。
从医疗免费的孩子出生,到婴幼儿养育中心,到幼儿园、小学生、初中、高中、大学,只要是在读书期间,三餐必由学校负责,由营养师严格制定,保证孩子的健康成长。
革命军的性质就决定了,他们在革命这一阶段毫不含糊,可再一进步,就是规划之外的事情了,周瑞强行推进,革命军内部都意兴阑珊,更遑论其他势力了。
用的是加法,而非原本的那种跳跃性。
那等于什么?
属于他们的利益会被剥离出去,也就是在曙光城,李和的威严足够他去推动这件事情,可以压下那些抗议的声音。
一些不负责任的家长,或者说,绝大部分家长都是不合格的,有各种各样缺陷的,所以,社会化抚养必须开展。
其实新系统能够做到这些,本质上是已经完成了曙光模式的改革,才有资格去做。
公平了,自然心也就初步安定下来了。
知识体系也根本就不用分科。
所以,曙光城的动静,让严征平看了真的是抹了一把汗。
也不是说有能力的人就受到了歧视,而是你的能力不该成为你享受的资本,你得去发挥你的能力,为社会做贡献。
这是一种平衡。
所以,汉朝重新复国,东汉开始。
这样,脏活累活,如下水道工人,电网高空作业的这些工人。
这几乎等同于将所有旧有规则推翻重造。
所有的工作,只会因为对社会的重要性有着不同的权重,并且与所有同行相比,每年进行偏差值考核,从而确定最终的贡献值,影响每年最终的信用评分。
然后再将医疗、养老剥离出来,让所有人都享受一套相同的生存保障。
至于炎帝国那套信用体系,虽然高等级的钱多的吓人,可10级以后都是什么人?
这么一来,肯定会说给老师增加负担了。
虽说稀缺资源供应高岗位是在享受特权,但,奢侈品这种享受类的资源,比起供应给有能力的领导和技术大拿,不是比供应给那些富商更合理?
在强大社会体制的约束下,没有徇私舞弊,没有滥用职权。
有些岗位的重要性,是需要高信用等级才能担任的,到不若说,能够到20级信用,必然都已经身居要职了。
而要做到这一步,社会化抚养,绝不是工业党张口就来的那种,不是什么家长不管,钱一交,或者财政一拨款,就由机构来办,不管这机构是官方的还是私人的!
社会化抚养,就是整个社会来当父母,来当老师。
社会与家庭的相辅相成,才能做到真正的因材施教,才能真正的保证孩子的身心健康发展,更多的集体化生活才能培养孩子的社会责任。
一切也主要是围绕“安”来搭建。
这才是良性循环。
让所有职业都处在同一个范围内,不说绝对平等,但至少没有层次之分,更杜绝擅长管理的人才因为管理权限而获得不平衡的资源,从而导致权力的差异产生了阶级。
别人做更多的贡献,凭什么就不能拿更多的好处?
整个社会的教育资源都是共通的,社会化抚养更是丝毫不用担心孩子出远门的事情。
新的信用体系,信用积分的每100点就可以提升一级,要更加平滑一些。
而且。
严征平也看着曙光城的白皮书,不由感慨道:“李和他们也真敢做。”
“所以。”
“不试点是对的,这样一套新的社会模式,需要多长时间来实验?放出了消息,每一点变动都牵扯人心,时间长了,抗议的声音只会越来越多。”
“倒不如……快刀斩乱麻。”
“我看,他们做的很好啊。”
(本章完)
第(3/3)页